Orientierung nach dem Führungswechsel
Nach dem Wechsel an der Marketingspitze standen bei uns drei Agenturverträge zur Verlängerung an. Franziska Webers Team beauftragte ein Branchen-Briefing mit Fokus auf Pitch-Praxis und Retainer-Modelle. In der Vorbereitung lieferten wir eine Übersicht laufender Branchenbewegungen; im Briefing selbst priorisierte das Team zwei Agenturen für vertiefende Gespräche und pausierte einen dritten Vertrag. Die schriftliche Kurzfassung diente intern als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung.
„Als neu gestartete Marketingleitung brauchte ich Orientierung zu Agenturmodellen und Mediaeinkauf. Das Briefing war konkret, ohne Verkaufsdruck auf eigene Produkte.“